Mujeres en Morelia sufren más violencia psicológica que física

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Mujeres en Morelia sufren más violencia psicológica que física
Mujeres en Morelia sufren más violencia psicológica que física

Mujeres en Morelia sufren más violencia psicológica que física

Por: Miriam Meza

El Instituto Municipal de la Mujer para la Igualdad Sustantiva (IMUJERIS) de Morelia, informó que a través de los datos recabados en las atenciones que brindan en orientación a las mujeres, se detectó que los tipos de violencia que predominan son la psicológica con el 49 por ciento, la económica 20 por ciento, 19 por ciento física y el siete por ciento violencia sexual, informó la titular de la dependencia, María Concepción Torres Zaragoza.

La funcionaria municipal, detalló que los lugares en donde más se genera la violencia hacia las mujeres en el ámbito familiar en un 96 por ciento y el tres por ciento en las calles o colonias, mientras que el uno por ciento se registra en los centros laborales.

“Violencia psicológica con el 49 por ciento, en este tiempo de pandemia aumento y si tenemos bastante lista en espera, la segunda es la violencia económica, como se puede ver, muchas van porque se fue el marido y no tienen recursos, a otras les controlan el dinero, no les da para esto y no encuentran la forma de separarse y después viene la violencia física, cuando ya rebasó lo anterior vienen los golpes”

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Torres Zaragoza, precisó que las edades en las que más se presentan este tipo de violencia son: en un 68 por ciento de 30 a 64 años, el 26 por ciento de 18 a 19 años, cinco por ciento de más de 65 y de 12 a 17 años el uno por ciento, aunque este rango es canalizado al DIF Municipal.

La directora de IMUJERIS, afirmó que también se trabaja desde el interior de la administración para obtener un diagnóstico y saber si al interior de las oficinas municipales se practica el hostigamiento y acoso, para lo cual está por aprobarse el protocolo de actuación el cual les permitirá saber este dato y en base a ello actuar de manera preventiva, hasta el momento se han capacitado a 80 trabajadores de siete dependencias.

“A partir de la capacitación se va a realizar el diagnóstico para saber si hay y se presenta en oficinas acoso y hostigamiento, para que a partir de esa, generar un protocolo de atención, sino ir más allá, y que se hará si hay acoso y plantear soluciones”

Finalmente, expresó que el Instituto en este año ha brindado seis mil atenciones enfocadas al área de psicología con el 33 por ciento, 26 por ciento capacitación y el 25 por ciento atención jurídica.

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